雄安健康体检中心人力资源岗

面议河北保定市 3-5年本科全职

中国雄安集团公共服务管理有限公司 2024-02-09 更新 2024-04-11 截止

雄安健康体检中心人力资源岗

职位描述: 岗位职责：
1.执行并完善中心的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面工作;
2.组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;
3.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
4.员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜;
5.员工入职、人事调动、离职等劳动合同关系手续的办理；
6.体检档案、合同的寄送、回发等工作；
7.负责中心的调动、绩效、隶属、奖金核算等；
8.组织、安排中心会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；
9.协助各部门做好员工考勤和排班工作；
10.负责中心行政管理制度的建立健全和贯彻落实。
任职要求：
1.大学本科及以上学历；
2.人力资源管理、经济学类、医学类相关专业；
3.3年及以上工作经验，具有二甲及以上开云平台官网入口、民营医疗机构人力资源薪酬绩效工作经验、有健康体检机构营销管理经验者;
4.具备较强的管理､组织､协调能力，良好的文字表达和沟通协调能力;
5.勤奋、踏实，抗压能力强；
6.年龄不超过35岁。

职位要求

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